Mentions légales et politique de confidentialité

Mentions légales confidentialité AES Intérim

Les présentes mentions légales confidentialité AES regroupent les informations relatives à l’éditeur du site ainsi qu’à la protection des données personnelles traitées par AES INTERIM.

Éditeur du site

Ce site appartient à la société AES INTERIM, spécialisée dans le travail temporaire et le recrutement. Son siège social est situé au 37-39 avenue Ledru Rollin – CS 11237, 75012 Paris Cedex 12.

Téléphone : 01 80 62 00 60 – Capital social : 132 440 € – SIREN : 424 933 067- Code APE : 7820Z – TVA intracommunautaire : FR9042493306700052

Garantie financière ASCOBATT – caution légale (article L.1251-49 du Code du travail) – Altradius Crédit Insurance.

Conception et hébergement

La société KYNOVA a conçu l’identité graphique du site.

La société OVH assure l’hébergement du site ainsi que le stockage des informations.

Données personnelles

Respect de la réglementation RGPD

AES INTERIM respecte la loi « Informatique et Libertés » de 1978 ainsi que le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) n°2016/679 du 27 avril 2016. À ce titre, nous appliquons les principes prévus à l’article 5 du RGPD et collectons uniquement les données strictement nécessaires aux finalités poursuivies.

Collecte et finalités du traitement

Lorsque vous déposez une candidature, participez à un processus de recrutement ou travaillez dans le cadre d’un contrat de travail, nous collectons et conservons certaines données personnelles.

Nous utilisons ces informations pour évaluer vos compétences professionnelles, gérer les ressources humaines, établir vos contrats de travail, éditer vos bulletins de salaire, verser vos rémunérations et accomplir l’ensemble de nos obligations légales, réglementaires et administratives.

Lors d’une candidature, vous devez renseigner les informations demandées dans le formulaire d’inscription, sauf indication contraire. Ces informations sont nécessaires à l’étude et à la validation de votre candidature.

Catégories de données traitées

Selon votre situation, nous pouvons traiter :

  • des données d’identification ;
  • des données économiques et financières ;
  • des données de santé lorsque la réglementation l’autorise ;
  • votre numéro de sécurité sociale ;
  • des informations personnelles et professionnelles nécessaires à la gestion de votre dossier.

Les présentes mentions légales confidentialité AES décrivent les principales catégories de données susceptibles d’être traitées dans le cadre de nos activités de recrutement et de travail temporaire.

Durée de conservation des données

Nous conservons les données des candidats pendant une durée de deux ans à compter du dernier contact.

Pour les salariés, nous conservons les données pendant cinq ans à compter de la dernière paie.

À l’issue de ces délais, nous supprimons ou détruisons les données concernées conformément à la réglementation en vigueur.

Destinataires des données

Pour assurer nos missions et respecter nos obligations légales, nous pouvons transmettre certaines données à des organismes ou prestataires partenaires tels que l’URSSAF, la médecine du travail, la Sécurité sociale, les caisses de retraite ou les éditeurs de logiciels de gestion des ressources humaines.

Ces organismes sont situés au sein de l’Union européenne.

Dans le cadre d’une mission d’intérim, nous pouvons également communiquer à un client votre CV, une copie de diplôme ou une pièce d’identité lorsque cette transmission s’avère nécessaire à l’exécution de la mission ou au processus de recrutement.

Exercice de vos droits

Conformément au RGPD, vous pouvez exercer vos droits d’accès, de rectification, de portabilité et, dans certains cas, d’opposition au traitement de vos données personnelles.

Pour exercer ces droits, vous pouvez adresser votre demande par courrier au siège d’AES INTERIM ou par courrier électronique à l’adresse suivante :

info@aes-interim.fr

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